Eigenrisicodrager WGA
Als de werkgever kiest om eigenrisicodrager voor Werkhervatting Gedeeltelijk Arbeidsgeschikten (WGA) te zijn, dan hoeft hij geen premie voor het WGA te betalen. Als een werknemer in de WIA terecht komt, neemt de eigenrisicodrager dan wel de kosten van de eerste tien WIA-jaren op zich. Belangrijk dus om langdurig ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid te voorkomen.
De WGA regeling
De WGA regeling is van toepassing als uw werknemer tussen de 35% en 80% of tijdelijk meer dan 80% arbeidsongeschikt is. De werkgever kan zich verzekeren tegen arbeidsongeschiktheid van werknemers. In veel gevallen is het financieel aantrekkelijk om zelf het risico te dragen voor de gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid van werknemers. Eigenrisicodragers dragen geen premie meer af aan UWV. Hij is dan wel zelf verantwoordelijk voor het betalen van uitkeringen aan (ex)werknemers in de WGA van het derde tot en met het twaalfde ziektejaar.
Eigenrisicodrager worden
De werkgever kan per 1 januari of 1 juli van elk jaar eigenrisicodrager worden. Hij moet daarvoor minstens drie maanden van tevoren een verzoek indienen bij de uitvoeringsinstelling. Bij de aanmelding is een zekerheidsstelling nodig. Dat is een verklaring van de bank of verzekeraar waarin staat dat de werkgever altijd aan de WIA-verplichtingen kan voldoen. Voor opzeggen geldt hetzelfde: per 1 januari of 1 juli en minstens drie maanden van tevoren. Na opzegging blijft de werkgever wél verantwoordelijk voor de WIA-gevallen die tijdens de eigenrisicoperiode zijn ontstaan. Naast de financiële verplichting van loondoorbetaling, is de eigenrisicodrager ook verantwoordelijk voor de begeleiding en reïntegratie van de uitgevallen medewerker. Tot en met het twaalfde ziektejaar.
Programma Eigenrisicodragers WGA
365/ArboNed heeft een Programma Eigenrisicodragers WGA opgezet. Het programma ondersteunt eigenrisicodragers bij de reïntegratie van langdurig zieke (ex)werknemers. Tijdens het 1e en 2e jaar van het verzuim wijzen we op het risico van instroom in de WGA. En komt een (ex)werknemer in de WGA, dan wordt deze actief begeleid tijdens het reïntegratieproces. Zodat de werkgever voldoet aan de reïntegratieverplichting in de WGA-periode. Lees meer over het programma Eigenrisicodragers WGA >>
Meer informatie?
365/ArboNed is een van Nederlands meest bekende arbo bedrijven. Wij zijn specialist op het gebied van verzuim en reïntegratie. Voor meer informatie over eigenrisicodrager WGA of het maken van een afspraak neemt u contact op met 365/ArboNed via 030 299 64 44.