Manpower

Manpower gelooft dat Het Nieuwe Werken een belangrijke impuls geeft aan de uitdagingen in de Nederlandse arbeidsmarkt. Manpower begint bij zichzelf. 365/Zin heeft voor 3 vestigingen een try-out georganiseerd.

Werken waar en wanneer je wilt

‘Manpower ziet een grote uitdaging in de arbeidsmarkt voor zich. En tegelijk is er een enorm potentieel aan arbeidskrachten dat thuisblijft, met name vrouwen. Daar ligt een taak voor de overheid, met betrekking tot kinderopvang en culturele opvattingen. Maar ook voor het bedrijfsleven om meer flexibiliteit in werkplek en werktijd bieden. En om te belonen op prestatie in plaats van aanwezigheid. Als we dit allemaal voor Nederland al voor ons zien, waarom dan niet starten bij jezelf? Onze eigen werkdag duurt doorgaans van negen tot vijf en vindt plaats op kantoor. Daar willen we verandering in brengen.’
Dhr. Frits Scholte, Manpower

Over de samenwerking

Manpower wil met Het Nieuwe Werken haar mensen boeien en binden, verloop reduceren, werktijden verruimen, besparen op huisvesting en klantgerichter werken. En dat kan allemaal. Samen hebben we besloten eerst op enkele vestigingen een try-out te organiseren. 365/Zin organiseerde per vestiging een kick-off voor alle werknemers waarin de spelregels van Het Nieuwe Werken werden uitgelegd. Heel goed was dat het management van Manpower zelf aanwezig was en Het Nieuwe Werken als een cadeautje voor het personeel presenteerde. Daarmee lieten ze zien dat ze geloofden in het succes en dat ze vertrouwen hadden in hun mensen. Vervolgens werd het werknemers duidelijk dat het niet meer ging om aanwezigheid van 9 tot 5, maar om verantwoordelijkheid en resultaat. Naast de kick-off heeft 365/Zin ook de leidinggevenden voorbereid op de nieuwe wijze van aansturen. Inmiddels zijn de try outs afgesloten. En met succes.

Cijfers/resultaten

• Voelbaar enthousiasme bij werknemers 
• Bij try-out vestigingen worden werktijden zichtbaar flexibeler gehanteerd

Succesvol in deze case en kansrijk voor u:

• Geïntegreerde aanpak op Het Nieuwe Werken 
• Kick-off training “Kennismaken met het Nieuwe Werken”